Tâches et responsabilités
Vous êtes prêt à devenir notre nouveau Conseiller juridique ? Dans ce rôle, vous soutenez, au niveau juridique, l'Union, les 3 Mutualités Libres et les asbl liées à l'Union, ainsi que les sociétés mutualistes régionales (wallonne et bruxelloise) afin qu'elles respectent la législation et leurs obligations vis-à-vis des organismes de contrôle.
Tâches
En tant que Conseiller juridique, vous donnez un avis juridique, principalement dans les domaines suivants :
- la réglementation relative à la vie privée (DPIA, registres, gestion d’incidents/liens avec les autorités…) ; et
- le soutien juridique de notre Société Mutualiste d’Assurances, notre société d’assurances qui offre les assurances complémentaires, et l’assistance à notre Compliance Officer.
- Vous serez, par ailleurs, également amené à travailler étroitement avec le département Sécurité et à intervenir dans le domaine des activités mutualistes, notamment [S(1] [L(2] [L(3] [S(4] les nouvelles réglementations européennes liées aux aspects technologiques et de sécurité impactant nos entités (ex : DORA, NIS2).
- Cette fonction consiste à trouver un équilibre entre votre indépendance en tant que Conseiller juridique et l'interprétation de la législation afin de l'appliquer correctement, et ce pour une multitude de sujets et avec de nombreux contacts variés internes et externes.
Description du profil
Nous cherchons une personne avec un esprit d’équipe, une bonne capacité analytique et synthétique ainsi qu'un esprit critique. Vous accomplissez un ensemble de tâches variées allant de la prise de décision à la prise de parole en public.
- Vous n'avez pas peur de prendre vos responsabilités, vous pouvez défendre fermement un avis si nécessaire, et vous savez vulgariser les textes règlementaires.
- Vous travaillez de manière proactive et pragmatique, et vous pensez en termes de solutions.
Nous attendons également
- Un master en droit.
- Une expérience de trois ans minimum en vie privée est demandée.
- Une expérience dans le monde des assurances, de la sécurité sociale et/ou des mutualités est un plus. La connaissance de la réglementation en IT et cybersécurité et/ou une connaissance technique de base de la sécurité de l’information est un plus.
- Bon bilingue français-néerlandais.
- Une bonne maîtrise des outils Microsoft Office.
Description de l'offre
- Intégrer une équipe soudée et talentueuse dans laquelle il fait bon de travailler
- Une fonction passionnante dans laquelle vous aurez un vrai sens des responsabilités
- De nombreuses formations en termes de développement personnel (self coaching, time management, négociation)
- Un contrat temps plein à durée indéterminée avec horaires flexibles et la possibilité de faire jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine
- Un salaire adapté à votre expérience et à vos compétences
- Un bonus basé sur les objectifs et résultats collectifs et personnels
- Un accès au Flexible Income Plan qui vous permet de gérer vous-même votre package salarial en fonction de vos besoins et de votre situation
- De nombreux avantages extralégaux, tels qu’une affiliation à Dentalia Plus et Hospitalia Plus, des chèques-repas, des éco-chèques, une assurance-groupe et un GSM
- La possibilité d’avoir une voiture de société via notre Plan Cafétéria
- 37 jours de congés par an
- Une formation approfondie sur les soins de santé dès votre arrivée et tout au long de votre carrière
