Coronavirus: tijdelijke aanvullende uitkering loontrekkenden

Wie arbeidsongeschikt is, krijgt een ziekte-uitkering. Die uitkering is begrensd op 60% van het bruto maandloon. Een werkloosheidsuitkering tussen 01/03/2020 t.e.m. 31/03/2022 is gelijk aan 70% van het bruto maandloon. Doordat de ziekte-uitkering op een andere manier berekend wordt dan deze van de tijdelijke werkloosheid, kan het voorvallen dat een arbeidsongeschikte werknemer een lagere uitkering ontvangt dan deze voor de tijdelijke werkloosheid.

Om dit te vermijden, werd op 24 juni een wet goedgekeurd over een tijdelijke aanvullende vergoeding op de uitkeringen voor primaire arbeidsongeschiktheid. De wet is retroactief in werking getreden op 1 maart 2020. 

Wat houdt dit concreet in?

• Alle loontrekkende, arbeiders en bedienden, met een arbeidsongeschiktheidsdossier tussen 01/10/2021 t.e.m. 31/03/2022, zullen een bijkomende vergoeding ontvangen.
• De ziekenfondsen zullen de eerste bijkomende vergoedingen voor de periode t.e.m. oktober 2020 uitbetalen ten laatste vanaf 31 oktober 2020. Voor de periode nadien gebeuren de betalingen maandelijks.
• De uitkering is enkel mogelijk voor loontrekkenden met een bruto maandloon lager dan 3527,13 euro.
• Deze aanvullende primaire ongeschiktheidsuitkering wordt toegekend voor elke dag waarvoor er daadwerkelijk recht was op een primaire ongeschiktheidsuitkering. 
• De toekenning van de aanvullende uitkering is afhankelijk van het bruto maandloon. Er wordt een gegarandeerd dagminimum van 62,44 euro en een dagmaximum van 81,40 euro voorzien. 
• Het supplement houdt ook rekening met het begrensde gederfde loon (GDL): dat is het loon dat je misloopt omdat je ziek bent.
• Het supplement moet desgevallend ook verminderd worden in toepassing van sancties, verminderingen of anticumulregels.
   

Meer info op de site van het RIZIV.